My Mission

André Häusling ist Pionier, wenn es darum geht, eine agile Arbeitsorganisation in deutschen Unternehmen zu schaffen. Führung und Zusammenarbeit gilt es hierbei neu zu denken und mit konkreten Schritten „ins Tun“ zu kommen. Kollaboration, Lernen sowie der Einsatz agiler Methoden (Scrum, Kanban, Design Thinking) sind die Mittel der Wahl. So entsteht ein cross-funktionaler, interdisziplinärer Kundennutzen, die klassische Personal- und Organisationsentwicklung wird agil.

André Häusling ist von Hause aus Sozialwissenschaftler mit dem Abschluss Master of Arts und dem Schwerpunkt „Human Resources Development“. Als Head of HR bei der ehemaligen WEB.DE AG hatte er 2005 das erste Mal Berührung mit Scrum und begann sich mit agiler Personal- und Organisationsentwicklung zu beschäftigen. Beim IT-Outsourcer Fujitsu Services GmbH / TDS AG leitete er das unternehmensübergreifende HR-Competence Center. Seit 2010 ist André Häusling Geschäftsführer der HR Pioneers GmbH. Er ist zudem Autor, Keynote Speaker sowie Initiator der Agile HR Conference. In 2015 wurde er von der Zeitschrift Personalmagazin zu einem der 40 führenden Köpfe des Personalwesens gekürt.